中交西築持續推進全員能力提升培訓，賦能企業科技創新發展

10月26日、11月23日中交西築特邀長安大學副教授、教育部重點實驗室副主任、長安大學學科建設責任教授、陝西省（西安市）機械工程學會理事曹蕾蕾為公司全體科研技術人員作了精彩的學術報告。

曹老師圍繞創新理論和方法，從公司路麵施工建設中出現的實際問題出發，講授了當前最新的公路橋梁施工中新進的病害檢測技術及應用；又從“發明問題解決理論 --TRIZ”和“從傳統文化看創新精神”兩個方麵，進行了科技創新思維與方法的係統講授和分享；並就工程實踐創新過程中提出問題、分析問題和采用TRIZ方法解決問題開展了深入的闡述；同時從傳統文化的獨特視角，深刻闡述了創新精神的內核和外延，對參培人員從創新理論、具體方法和工程實踐等進行了多層次深入的啟發和引導，提升公司員工的真抓實幹本領，助推高技術、創新型企業的發展。

2024年中交西築教育培訓工作堅持以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為指引，認真貫徹落實習近平總書記關於領導幹部能力素養建設的重要論述，堅持以拓展研究視野、塑造戰略思維、增強創新意識、提高專業能力為目標，聚焦“1133”發展思路和“1177”工作模式，紮實推進人才隊伍建設工作。

自為期半年的全員能力提升培訓班第一課於8月10日開講以來，有效利用下班及周末時間，聘請公司業務職能部門專、精、特各類內部培訓師以及邀請省市知名行業專家、高校院所以及在企業大學培訓成績突出的單位領導、教授等交流分享經驗，累計組織開展了20多場內容豐富且實用精彩的全員能力提升培訓講座，線上線下參培1000餘人次，為公司和個人的職業發展提供有益借鑒與參考，促進了各級各類人才素質能力的提升。

今後，中交西築將持續加強校企合作，不斷開展內容豐富、重點突出、理論聯係實際的特色培訓培養工作，為“打造導向鮮明、充滿活力的專精特新型企業”提供強有力的人才培養保障。