今年以来,铁建重工持续推进改革创新。为进一步加强“三有干部”队伍建设,铁建重工常态化开展中层干部竞聘上岗工作,此前已完成了集团总部和部分直管单位中层干部竞聘,现又启动直管单位和子分公司中层干部“海选”项目,实现铁建重工中层干部竞聘上岗全覆盖,中层干部优化率达5%。
此次竞聘以“精简队伍、提高能力”为目标,结合企业机构改革和运作需求,对原有岗位职数和职责进行梳理和评估,通过全面整合和优化,着力构建“控编提效,以编控人”的局面,实现“不养一个闲人、不留一个懒人”。原有干部全体“起立”,与企业内外优秀人才“同台竞技”。
铁建重工严格落实中国铁建的安排部署,持续加大改革力度,将“能进能出、能上能下、优胜劣汰”的竞争上岗机制进一步走深走实。截至目前,铁建重工已相继开展了集团总部和部分直管单位中层岗位竞聘工作,以及基层职务岗位竞聘、职衔制岗位竞聘等工作。随着“舒适圈”的紧缩、“铁饭碗”的消失,全体干部职工的干劲更足、热情更高,从“要我干”到“我要干”,为企业带来了澎湃的人才动能。
下一步,铁建重工将继续深化任期制和契约化管理机制,持续完善中层干部和员工“一人一岗”“一人一表”,以岗位职责为依据、工作绩效为重点,做到“人手一契约、人人有本账、人人担指标”,切实构建市场化经营机制,充分释放企业改革动能。
11月26日2024上海宝马工程机械展(bauma CHINA 2024)将在上海新国际博览中心盛大启幕铁建重工精心筹备携超级地下工程装备全新登场明星产。
在海外优先战略引领下,铁建重工近几年海外业务保持快速增长,成绩背后是一支优秀的海外业务团队以脚为尺、以诚为梯的拼搏和奋斗。
双龙合力劈山引水。近日,随着刀盘缓缓转动,在TBM的轰鸣声与岩石的破碎声中,引水隧洞下游段黄河号TBM顺利出洞。
企业是科技创新的主体,科技创新是铁建重工快速发展的关键动力。一路走来,创新没有辜负铁建重工;奔向未来,铁建重工如何构筑科技高地。
11月15日,由铁建重工为中国安能建设集团定制研发的安能红系列应急救援装备在铁建重工长沙第二产业园集中发车。
11月13日至21日期间,习近平主席将在拉美出席亚太经合组织第三十一次领导人非正式会议和二十国集团领导人第十九次峰会,并对秘鲁、巴西进行。
11月11日,中国工程院院士、工信部副部长单忠德一行调研铁建重工,铁建重工党委副书记、总经理王鹏等领导陪同调研。
11月7日,由铁建重工自主研发的矿用敞开式 TBM靖煤能源一号在甘肃靖煤能源魏家地煤矿东二采区大巷始发。
11月1日至3日,2024年全国矿山建设学术年会在安徽金寨召开,铁建重工应邀参会并作主题报告,铁建重工党委常委、副总经理刘绍宝出席。