为展示青年员工的风采与活力，营造轻松和谐的文化氛围，1月30日，安徽合力公司举办第四届合力青年论坛。集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席李继香应邀出席。

本次论坛采用辩论赛的方式，围绕当下网络发展对青年人才成长的利弊这一热点话题展开，参赛选手全部来自2014年新入司员工。比赛伊始，双方的一辩、二辩用具有高度概括性的陈述及事实论据为辩论赛开篇立论，紧接着双方三辩彼此交锋唇枪舌战，在自由辩论环节，辩手们灵活的思维和缜密的逻辑推理，赢得场下领导和观众们的阵阵掌声。面对正方的引经据典、旁征博引，反方辩手们则巧用四两拨千斤的方法，一次次化险为夷，击破对手的观点。最后，整场辩论赛在紧张激烈的氛围中圆满结束。

李继香书记全程观看了比赛，他指出，通过比赛看到了青年人的朝气与才气，选手们准备充分、逻辑严密、表达流畅。当下网络问题在实际工作生活中的确存在并困扰着青年人，就如何使用好网络这把“双刃剑”，他向青年员工们提出三点要求：一是科学合理的利用网络；二是怀揣梦想，立足岗位，学以致用；三是运用精益，创新改善，健康成长。

此次活动为广大青年员工搭建了一个交流平台，使青年人在辩论中感受才华与智慧的较量，在辩论中享受信念与思想的交流。也让广大青年看清了网络在极大的方便人们生活工作，传递存储海量信息，推动时代进步的同时，也带来部分诈骗、暴力、低俗等信息，严重影响社会公共秩序和青年人的身心健康等种种问题。今后青年员工在利用网络时应当自觉遵守国家相关法律法规，践行社会公德，杜绝造谣诽谤，坚持诚实守信，摒弃消极颓废，为建设绿色网络、文明网络贡献自己的一份力量。(本文来自安徽合力)